احمدعمرو
10-14-2008, 12:06 PM
انماط النجاح في التجاره والاداره
(أحذيه العمل السته)
إدوراد دوبوتو
مكتبه العبيكان 1426هـ:2005مــ
المقــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــدمـــــــــــــه
قليل من الناس هم اولئك الذين يكتفون بالجلوس والتفكير . ان معظمنا يقوم في النهايه بعمل ما . قد تفكر بشراء شئ ما من السوبر ماركت وستقوم بشرائه .وقد تفكر باستراتجيه جديده لشكره الكترونيات وسطبق هذه الاستراتيجيه . غالبا ما نفترض ان العمل سعل وواضح . وان التفكير يوضح الطرق الموجوده امامنا ويمكننا من اختيار الطريق المناسب . وان العمل يماثل في بساطته السير في الطريث الصحيح . لكن الامر ليس بهذه السهوله . يبدوا ان بهض يتمتعون بمهاره في العمل في حين ان بعضهم الاخر يتكتعون بمهار ة في التفكير والابداع . سيبتفيد هؤلاء بشكل كبير من بهض التمرين الاضافي . اما فاولئك الذين ليست لديهم ايه مهاراه فالتدريب اساسي بالنسبه لهم..فبسم الله ابدا تلخيص كتاب ( احذيه االعمل السته )
فكره عامه
والكتاب يتحدث عن سته ازواج من الاحذيه لكل منهم لون معين واللون المختار لكل عمل يجب ان يوحي بطبيعه ذلك العمل كما كانت في حال القبعات التفكير السته .. لمحه بسيطه عن الاحذيه .. والوانها ..واساب اختياره الوانها ..*حذاء البحريه الرسمي :وهو الازروق الغامق او الازرق البحري هو لون العديد من الملابس الرسميه . يوحي اللون لرزرق بالقوات البحريه بما لديه من روتين وتمارين وفواعد رسميه في ايم الابحار . تعتمد الحياه علي تأديه التامرين والروتين بشكل صحيح ..
*الحذاء الرياضي الرمادي :يوحي اللون الرمادي بالخلايا والمادره الرماديه في الدماغ كذلك يوحي الرمادي بالضباب والصعوبه في الرؤيه الامور بوضوح . ان نمط عمل الحذاء الراياضي الرمادي يهتم بالاكتشاف والاستقصاء وجمع الادله . ان الغايه من العمل هو الحصول علي معلومات ..
*الحذاء البني المتين :البني هو لون عملي يوحي اللون البني بالارض والقواعد والاقدام التي تقف
بثبات علي الارض . كذلك يوحي اللون البني بالطين والاوضاع المضطربه التي لايمكن تحديدها بشكل ووواضح . ان الحذاء المتين عباره عن حذاء عملي يمكن استخدامه في استخدامهفي المهمات الشاقه.لذلك يتضمن نمط عمل الحذاء البني المتين . يعاكس تقريببا الرسميه اليت تتصف بها حذاء البحريه..
*الجزمه المطاطيه البرتقاليه :ان اللون البرتقاللي يوحي بالخطر والانفجارات وتوحي الجزمه المطاطيه رجالا الاطغاء والانقاذ . ان نمط هذه الجزمه يوحي بالخطر والحالات الطارئه حيث الحاجه الي فعل اطارء الامان وهو المطلب الاساسي .
Ff0000يوحي اللون الرودي بالدفء والنعومه وهو تقليدي لون نسائي يشير الي المنزل والمحليه والدفء.لذلك يوحي تمط عمل الخف الوردي بالرعايه والتعاطف والانتباه .
*جزمه ركوب الخيل الارجوانيه : كان اللون الارجواني لون الامبراطوريه الرومانيه وهو يوحي بالسلطه اما جزمه ركزب الخيل او دراجه ناريه علي الاقل. وان نمط هذه الجزمه يوحي يعني القيام بدور يمنحه المنصب او السلطه. هناك عنصر قياده في هذا النمط والشخص هنا لايتصرف بمقتضي امكانياته فقطوانما بمصتضي الدور الرسمي المعطي له ..
ان هذه الالوان توحي بطبيعه نمط العمل الذي تشير اليه كذلك تشير الي الطبيعه الفيزيائيه للحذاء الي طبيعه نمط العمل . ( الحذاء الاول )
** حذاء البحريه**
من الكلمات الداله او المعبره عنه .
" اسمع هناك روتين . لا تحاول الاكتشاف في كل مره التزم بالرويتن . انه نمط عمل حذاء البحريه"
اننا متاكدون من انه مذنب . لكن الامر يتعلق بالتفاصيل لذلك اوجد الروتين تصرف حسب الرويتن بشكل تلقائي. من اجل ذلك اوجد نمطعمل حذاء البحريه "
ان نمط عمل حذاء البحريه هو واحد من سته انماط للعمل . انه يركز علي الرسميه والروتين كما هي الترتيبات والاعمال الروتينيه في البحريه .. واحيانا يكون الروتين ضروريا لتامين السلامه . ونجنب الخطا قد يمثل الرويتن افضل طريقه ممكنه للقيام بعمل ما . ان استخدام الروتين قد يحررر تفكيرنا . بحيث نتمكن من معالجه المواضيع الاخري لكن المبالغه في استخدام الروتين قد يقيد روح المبادره
والمرونه. ان ذلك لا يجعل من الروتين امرا سيئا لكنه يحذرنا من المبالغه في استخدام امرٍ جيد ..
ان الروتين هو نمط عمل تم تشكيله مسبقا . عندما يتم اختيار الروتين المناسب فان العمل المطلوب هو التنغيذ الكامل لذلك الروتين .
( الحذاء الثاني )
**الرياضي الرمادي **اللون الرمادي يذكر بالماده الرماديه في الدماغ. كذلك يوحي هذا اللون بالضباب والغموض . والحذاء الرياضي هادئ ويبتعد عن الرسميه .
ان نمط عمل الحذاء الرياضي الرمادي يهتم بجمع المعلومات والتفكير فيها . هذا هو هدفه الاساسي . الاسلوب هنا هادئ ولا يثير الانتباه . تستخدم الملعومات لازاله الضباب والغموض الذي يوحي به اللون الرمادي .
يمكن جمع المعلومات احيانا بطريقه منهجيه ,:وذلك بابتكار اجراء معين ثم اتباعه . احيانا يمكن اتباع روتين معين .
في احيان اخري من الضروري ان يكون لديك تخمين ما او نظريه او افتراض لكي تبدا بجمع المعلومات .
قد يؤدي جمع الهلومات الي نظريه او افتراض يقود الي جمع زيد من المعلومات .
ان الهدف من جمه المعلومات هو ان يكون الانسان شموليا ومحايدا قدر الامكان وان لا يجمع المعلومات ت لكي يدعم يدعم الافتراض الاولي .
انهاهاده جيده ان يعتمد الانسان علي افتراضييت علي الاقل لكي يتجنب التضليل الذي ثد يسببه افتراض واحد .
ان المرحله الاخيره من جمع الملعومات هي اكتشاف الافتراض الاكثر نتطقيه . تجنب الالتصاق بافتراض واحد في وقت مبكر .
( الحذاء الثالث )
**الحذاء البني المتين**اللون البني . الحذاء من النوع الميتن . ابني هو لون الارض واسلوب الغمل هو النزول الي الارض . الحذاء الميتن هو حذاء قوي يصلح لمعظمم المناسبات .
التركيز هنا علي الواقعيه والعميله انه القيام بما يمكن القيام به .
ان التعديل لحظه بلحظه والمرورنه في الاستجايه للموقف مطلوبان هنا .
يجب ان يكون لديك احساس واضح بالاهداف والاولويات .
يجب ان يكون لديك احساس واضح بالاهداف والاولويات .
السلوك هنا يقاد بالاهداف والاولويات والقيم والمبادئالاساسيه . نحدد السبوك المبادرات التي يقتضيها الموقف اكثر من الرويتن والخطط الرسميه .
كن حساساواستجب للموقف . ولكن ابق مسيطرا عليه ولا تكن تابعا فقط..
ان الفاعليه والبساطه مهمتان هنا . الهدف من اي عمل هو الفاعليه .
اختر من انماط العمل الموجوده . واجمع بينها .
اعمل بوضوح الا اذا كانت للمفاجاءه قيمه خاصه . ( الحذاء الرابع )
** الجزمه المطاطيه البرتقاليه **
اللون البرتقالي الحذاء هو جزمه مطاطيه . البرتثالي هو لون الخطر والحريق والانفجارات .الجزمه المطاطيه يرتديها رجال المطافي وطواقم الانقاذ .
ان نمط عمل الجزمه المطاطيه البترثاليه يتعلق بالحالات الطارئه والكوارث والمواقف الخطيره .
عندما تكون المواقف غير مستقره وغير متوقعه وعير مستقره وعير متوقعه ومن المحتمل ان تصبح اكثر سوءا اكثر انت تحتاج الي عمل سريع (قد يكون الحصول علي مساعده طبيه).
عاده ما نحتاج هنا علي عمل ما ولكن في حالات خاصه ثد يكون الاشراك الاشخاص الذين ينتظرون اهميه استراتيجيه . ان الهدفالواضح هو تقليل الخطر . ثد يحتاج ذلك الي التعامل مع مضدر الخطر او ابعاد الناس عن موقع الخطر ..
حدد من هو المسؤلزحدد طرق التواصل بين الاطراف المختلفه التي لها علاقه بالموقف.
يجب تحديد خطه استراتيجيه ذات خطوات معدة بحذر.
كل شخص يجب ان يعرف ما الذي يفعله وما هي مهمه كل واحد.
ان المتابعه ومواقع الدعم والتراجع هي امور يجب اخذهابعين الاعتبار .
المرونه ضروريه اذا لم تمشالخطه وفق التوقعات .
احصل علي اكبرقدر ممكن من المعلومات ونصيحه الخبراء.
ان التقيم واعاده تقيم الموقف هي امور ضروريه .
عاده ما تدخل المشاعر في هذه المواقف هي امور ضروريه .
عاده ما تدخل المشاعر في هذه المواقف بشكل كبير .
الشجاعه مطلوبه سواء في اتخاذ القرارات او القيام بالاعمال دائما . من السهل عندما ينظر الانسان الي الامور بعد وقوعها ان يقول كان بالامكان ان تكون الامور افضل ..(الحذاء الخامس )
** الخف الوردي **
اللون الودري .الخف هو نوع الحذاء .الوردي لون انثوي لطيف
يمثل الخف الراحه والمحليه.
يهتم نمط عمل الخف الوردي بالعنايه الانسانيه بالتعاطف الشديد والشفقه والمساعده.
الشعور هنا ليس كافيا ولا بد من التعبير عنه بالفعل .
اذا لم يكن الشعور متوافرا فان النيه في اعانه الاخرين ستؤدي الي اعمال الاعانه .
ان الاهتمام الاول هنا موجه الي البشر لكزنهم بشرا .
يجب ان توجه العنايه الي كل الناس . لا يوجد اشخاص يستحقون العنايه اكثر من غيرهم .
الانصات جزء مهم من العنايه .
احيانا يكون الانصات هو الغايه الاساسيه من العمل احيانا اخري يكون نمط عمل الخف الوردي معدلاً
لعمل اخر بحيث يجعله اكثر اعتناء بالانسان .
عن فهم الطريقه التي يدرك بها الاخرون الامور وقيمهم هو جوء مهم اخر من العنايه بالناس . ان التفهم يسبق الاعنال المناسبه .(الحذاء السادس )
**جزمه ركوب الخيل الارجوانيه **اللون ارجواني . جزمه ركوب الخيل . الارجواني هو اللون التلقيدي للسلطه كما الامر في الامبراطوريه الرومانيه . جزمه ركوب الخيل توحي بالوظيفه الخاصه .
ان نمط عمل جزمه ركوب الخيل الارجوانيه يتعلق بالسلطه ويلبعب الدور الرسمي .
ان الشخص الذي يقوم بعمل جزمه ركوب الخيل الارجوانيه لا يتصرف بصفته شخصا عاديا وانما من خلال الدور الرسمي الذي يؤديه .
يجب ان تكون الاعمال متوافقه مع الواجبات والالتزامات والتوقعات المرتيطه بالدور الرسمي . صمن هذا الاطار البماردرات ممكنه . يجب ان تنبه من حولك انك انتقلت الي نمط الغمل الارجواني وانك ستتصرف من خلال دورك الرسمي .
غندما تخبر الاخرين انك تتصرف وفق صلاحياتك الرسميه في ذلك ولا تتارجح بين الدور الرسمي والدور غير الرسمي . ان نمط عمل ارجواني يمكن تعديله باعتبارات الخف الوردي , ولكن يجب ان يكون ذلك علي حساب تاديه الواجبات .
لا يوجد ما يلزمك بالقيام بالواجبات غيرالقانونيه او الاخلاقيه .
اسءل اله ان يجعل هذا العمل خالصا لوجهه الكريم وان ينفعنا واياكم به ... وان شاء الله نتحدث بافراط اكبرعن الاحذيه ,,,,
اللهم اني اعوز من ان اشرك بك شيئا اعلمه واستغرك لما لا اعلمه ..
ارجو ان ينال اعجابكم
(أحذيه العمل السته)
إدوراد دوبوتو
مكتبه العبيكان 1426هـ:2005مــ
المقــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــدمـــــــــــــه
قليل من الناس هم اولئك الذين يكتفون بالجلوس والتفكير . ان معظمنا يقوم في النهايه بعمل ما . قد تفكر بشراء شئ ما من السوبر ماركت وستقوم بشرائه .وقد تفكر باستراتجيه جديده لشكره الكترونيات وسطبق هذه الاستراتيجيه . غالبا ما نفترض ان العمل سعل وواضح . وان التفكير يوضح الطرق الموجوده امامنا ويمكننا من اختيار الطريق المناسب . وان العمل يماثل في بساطته السير في الطريث الصحيح . لكن الامر ليس بهذه السهوله . يبدوا ان بهض يتمتعون بمهاره في العمل في حين ان بعضهم الاخر يتكتعون بمهار ة في التفكير والابداع . سيبتفيد هؤلاء بشكل كبير من بهض التمرين الاضافي . اما فاولئك الذين ليست لديهم ايه مهاراه فالتدريب اساسي بالنسبه لهم..فبسم الله ابدا تلخيص كتاب ( احذيه االعمل السته )
فكره عامه
والكتاب يتحدث عن سته ازواج من الاحذيه لكل منهم لون معين واللون المختار لكل عمل يجب ان يوحي بطبيعه ذلك العمل كما كانت في حال القبعات التفكير السته .. لمحه بسيطه عن الاحذيه .. والوانها ..واساب اختياره الوانها ..*حذاء البحريه الرسمي :وهو الازروق الغامق او الازرق البحري هو لون العديد من الملابس الرسميه . يوحي اللون لرزرق بالقوات البحريه بما لديه من روتين وتمارين وفواعد رسميه في ايم الابحار . تعتمد الحياه علي تأديه التامرين والروتين بشكل صحيح ..
*الحذاء الرياضي الرمادي :يوحي اللون الرمادي بالخلايا والمادره الرماديه في الدماغ كذلك يوحي الرمادي بالضباب والصعوبه في الرؤيه الامور بوضوح . ان نمط عمل الحذاء الراياضي الرمادي يهتم بالاكتشاف والاستقصاء وجمع الادله . ان الغايه من العمل هو الحصول علي معلومات ..
*الحذاء البني المتين :البني هو لون عملي يوحي اللون البني بالارض والقواعد والاقدام التي تقف
بثبات علي الارض . كذلك يوحي اللون البني بالطين والاوضاع المضطربه التي لايمكن تحديدها بشكل ووواضح . ان الحذاء المتين عباره عن حذاء عملي يمكن استخدامه في استخدامهفي المهمات الشاقه.لذلك يتضمن نمط عمل الحذاء البني المتين . يعاكس تقريببا الرسميه اليت تتصف بها حذاء البحريه..
*الجزمه المطاطيه البرتقاليه :ان اللون البرتقاللي يوحي بالخطر والانفجارات وتوحي الجزمه المطاطيه رجالا الاطغاء والانقاذ . ان نمط هذه الجزمه يوحي بالخطر والحالات الطارئه حيث الحاجه الي فعل اطارء الامان وهو المطلب الاساسي .
Ff0000يوحي اللون الرودي بالدفء والنعومه وهو تقليدي لون نسائي يشير الي المنزل والمحليه والدفء.لذلك يوحي تمط عمل الخف الوردي بالرعايه والتعاطف والانتباه .
*جزمه ركوب الخيل الارجوانيه : كان اللون الارجواني لون الامبراطوريه الرومانيه وهو يوحي بالسلطه اما جزمه ركزب الخيل او دراجه ناريه علي الاقل. وان نمط هذه الجزمه يوحي يعني القيام بدور يمنحه المنصب او السلطه. هناك عنصر قياده في هذا النمط والشخص هنا لايتصرف بمقتضي امكانياته فقطوانما بمصتضي الدور الرسمي المعطي له ..
ان هذه الالوان توحي بطبيعه نمط العمل الذي تشير اليه كذلك تشير الي الطبيعه الفيزيائيه للحذاء الي طبيعه نمط العمل . ( الحذاء الاول )
** حذاء البحريه**
من الكلمات الداله او المعبره عنه .
" اسمع هناك روتين . لا تحاول الاكتشاف في كل مره التزم بالرويتن . انه نمط عمل حذاء البحريه"
اننا متاكدون من انه مذنب . لكن الامر يتعلق بالتفاصيل لذلك اوجد الروتين تصرف حسب الرويتن بشكل تلقائي. من اجل ذلك اوجد نمطعمل حذاء البحريه "
ان نمط عمل حذاء البحريه هو واحد من سته انماط للعمل . انه يركز علي الرسميه والروتين كما هي الترتيبات والاعمال الروتينيه في البحريه .. واحيانا يكون الروتين ضروريا لتامين السلامه . ونجنب الخطا قد يمثل الرويتن افضل طريقه ممكنه للقيام بعمل ما . ان استخدام الروتين قد يحررر تفكيرنا . بحيث نتمكن من معالجه المواضيع الاخري لكن المبالغه في استخدام الروتين قد يقيد روح المبادره
والمرونه. ان ذلك لا يجعل من الروتين امرا سيئا لكنه يحذرنا من المبالغه في استخدام امرٍ جيد ..
ان الروتين هو نمط عمل تم تشكيله مسبقا . عندما يتم اختيار الروتين المناسب فان العمل المطلوب هو التنغيذ الكامل لذلك الروتين .
( الحذاء الثاني )
**الرياضي الرمادي **اللون الرمادي يذكر بالماده الرماديه في الدماغ. كذلك يوحي هذا اللون بالضباب والغموض . والحذاء الرياضي هادئ ويبتعد عن الرسميه .
ان نمط عمل الحذاء الرياضي الرمادي يهتم بجمع المعلومات والتفكير فيها . هذا هو هدفه الاساسي . الاسلوب هنا هادئ ولا يثير الانتباه . تستخدم الملعومات لازاله الضباب والغموض الذي يوحي به اللون الرمادي .
يمكن جمع المعلومات احيانا بطريقه منهجيه ,:وذلك بابتكار اجراء معين ثم اتباعه . احيانا يمكن اتباع روتين معين .
في احيان اخري من الضروري ان يكون لديك تخمين ما او نظريه او افتراض لكي تبدا بجمع المعلومات .
قد يؤدي جمع الهلومات الي نظريه او افتراض يقود الي جمع زيد من المعلومات .
ان الهدف من جمه المعلومات هو ان يكون الانسان شموليا ومحايدا قدر الامكان وان لا يجمع المعلومات ت لكي يدعم يدعم الافتراض الاولي .
انهاهاده جيده ان يعتمد الانسان علي افتراضييت علي الاقل لكي يتجنب التضليل الذي ثد يسببه افتراض واحد .
ان المرحله الاخيره من جمع الملعومات هي اكتشاف الافتراض الاكثر نتطقيه . تجنب الالتصاق بافتراض واحد في وقت مبكر .
( الحذاء الثالث )
**الحذاء البني المتين**اللون البني . الحذاء من النوع الميتن . ابني هو لون الارض واسلوب الغمل هو النزول الي الارض . الحذاء الميتن هو حذاء قوي يصلح لمعظمم المناسبات .
التركيز هنا علي الواقعيه والعميله انه القيام بما يمكن القيام به .
ان التعديل لحظه بلحظه والمرورنه في الاستجايه للموقف مطلوبان هنا .
يجب ان يكون لديك احساس واضح بالاهداف والاولويات .
يجب ان يكون لديك احساس واضح بالاهداف والاولويات .
السلوك هنا يقاد بالاهداف والاولويات والقيم والمبادئالاساسيه . نحدد السبوك المبادرات التي يقتضيها الموقف اكثر من الرويتن والخطط الرسميه .
كن حساساواستجب للموقف . ولكن ابق مسيطرا عليه ولا تكن تابعا فقط..
ان الفاعليه والبساطه مهمتان هنا . الهدف من اي عمل هو الفاعليه .
اختر من انماط العمل الموجوده . واجمع بينها .
اعمل بوضوح الا اذا كانت للمفاجاءه قيمه خاصه . ( الحذاء الرابع )
** الجزمه المطاطيه البرتقاليه **
اللون البرتقالي الحذاء هو جزمه مطاطيه . البرتثالي هو لون الخطر والحريق والانفجارات .الجزمه المطاطيه يرتديها رجال المطافي وطواقم الانقاذ .
ان نمط عمل الجزمه المطاطيه البترثاليه يتعلق بالحالات الطارئه والكوارث والمواقف الخطيره .
عندما تكون المواقف غير مستقره وغير متوقعه وعير مستقره وعير متوقعه ومن المحتمل ان تصبح اكثر سوءا اكثر انت تحتاج الي عمل سريع (قد يكون الحصول علي مساعده طبيه).
عاده ما نحتاج هنا علي عمل ما ولكن في حالات خاصه ثد يكون الاشراك الاشخاص الذين ينتظرون اهميه استراتيجيه . ان الهدفالواضح هو تقليل الخطر . ثد يحتاج ذلك الي التعامل مع مضدر الخطر او ابعاد الناس عن موقع الخطر ..
حدد من هو المسؤلزحدد طرق التواصل بين الاطراف المختلفه التي لها علاقه بالموقف.
يجب تحديد خطه استراتيجيه ذات خطوات معدة بحذر.
كل شخص يجب ان يعرف ما الذي يفعله وما هي مهمه كل واحد.
ان المتابعه ومواقع الدعم والتراجع هي امور يجب اخذهابعين الاعتبار .
المرونه ضروريه اذا لم تمشالخطه وفق التوقعات .
احصل علي اكبرقدر ممكن من المعلومات ونصيحه الخبراء.
ان التقيم واعاده تقيم الموقف هي امور ضروريه .
عاده ما تدخل المشاعر في هذه المواقف هي امور ضروريه .
عاده ما تدخل المشاعر في هذه المواقف بشكل كبير .
الشجاعه مطلوبه سواء في اتخاذ القرارات او القيام بالاعمال دائما . من السهل عندما ينظر الانسان الي الامور بعد وقوعها ان يقول كان بالامكان ان تكون الامور افضل ..(الحذاء الخامس )
** الخف الوردي **
اللون الودري .الخف هو نوع الحذاء .الوردي لون انثوي لطيف
يمثل الخف الراحه والمحليه.
يهتم نمط عمل الخف الوردي بالعنايه الانسانيه بالتعاطف الشديد والشفقه والمساعده.
الشعور هنا ليس كافيا ولا بد من التعبير عنه بالفعل .
اذا لم يكن الشعور متوافرا فان النيه في اعانه الاخرين ستؤدي الي اعمال الاعانه .
ان الاهتمام الاول هنا موجه الي البشر لكزنهم بشرا .
يجب ان توجه العنايه الي كل الناس . لا يوجد اشخاص يستحقون العنايه اكثر من غيرهم .
الانصات جزء مهم من العنايه .
احيانا يكون الانصات هو الغايه الاساسيه من العمل احيانا اخري يكون نمط عمل الخف الوردي معدلاً
لعمل اخر بحيث يجعله اكثر اعتناء بالانسان .
عن فهم الطريقه التي يدرك بها الاخرون الامور وقيمهم هو جوء مهم اخر من العنايه بالناس . ان التفهم يسبق الاعنال المناسبه .(الحذاء السادس )
**جزمه ركوب الخيل الارجوانيه **اللون ارجواني . جزمه ركوب الخيل . الارجواني هو اللون التلقيدي للسلطه كما الامر في الامبراطوريه الرومانيه . جزمه ركوب الخيل توحي بالوظيفه الخاصه .
ان نمط عمل جزمه ركوب الخيل الارجوانيه يتعلق بالسلطه ويلبعب الدور الرسمي .
ان الشخص الذي يقوم بعمل جزمه ركوب الخيل الارجوانيه لا يتصرف بصفته شخصا عاديا وانما من خلال الدور الرسمي الذي يؤديه .
يجب ان تكون الاعمال متوافقه مع الواجبات والالتزامات والتوقعات المرتيطه بالدور الرسمي . صمن هذا الاطار البماردرات ممكنه . يجب ان تنبه من حولك انك انتقلت الي نمط الغمل الارجواني وانك ستتصرف من خلال دورك الرسمي .
غندما تخبر الاخرين انك تتصرف وفق صلاحياتك الرسميه في ذلك ولا تتارجح بين الدور الرسمي والدور غير الرسمي . ان نمط عمل ارجواني يمكن تعديله باعتبارات الخف الوردي , ولكن يجب ان يكون ذلك علي حساب تاديه الواجبات .
لا يوجد ما يلزمك بالقيام بالواجبات غيرالقانونيه او الاخلاقيه .
اسءل اله ان يجعل هذا العمل خالصا لوجهه الكريم وان ينفعنا واياكم به ... وان شاء الله نتحدث بافراط اكبرعن الاحذيه ,,,,
اللهم اني اعوز من ان اشرك بك شيئا اعلمه واستغرك لما لا اعلمه ..
ارجو ان ينال اعجابكم